淘客们博客
昨天看了一个讲抖音小店店群的直播，讲得大概就是如何选品，如何入猜你喜欢流量池，如何补单，顾名思义这些跟我们做淘系店群的路子相似，也就是说你淘系做的好的去抖店上手就特别快，而且能做的很好，你看看那些讲抖店群的基本都是淘系做的可以的，所以他们能够快速进场。
所以说只要在这个行业是优秀的不管到哪个平台都是优秀的，本质大体一样
现在不入手抖音的原因也讲了，系统不完善，还不成熟，可能现在进去要踩好多坑，让他们帮我们先去把坑踩完，到时候市场肯定会出一套系统的教学，我们再花钱把东西学过来，这样我们的试错成本不是降低了好多
平台是既喜欢做店群的也讨厌做店群的
喜欢的原因就是它需要商家的入驻，只有商家多了它这个体系才能扩大
不喜欢你的就是做店群的购物服务体验想对传统电商会差一些，有些售后问题不能很好得解决，影响平台口碑
平台肯定是会有政策出来限制你店群，要让你按照平台规则走，所以你会看到好多人店铺扣分罚款，罚款还比较严重，目的就是规范整个平台，意思就是说店群可以来，但你得听话，不然就得干你
其实这个也有点像产品生命周期一样，目前的抖店是处于一个测试阶段，测试阶段那试错成本肯定是高的，所以我们也是等到它处于上升阶段再入手也不晚
大家也不用着急，整个市场容量这么大，倘若市场能做起来，那么整个淘系做店群全部办过去也能分到肉吃，抖音6亿的日活用户，淘宝和多多加起来也没有那么多。
目前整个市场做电商的还是以80,90后为主导，但是我们这批都是30的人了，熬不了夜，学习能力也差了；但是你看下现在的00后，好多都是在大学里面就可以创业，能吃苦，学习能力又强，所以说3年后将会是他们的天下了。
我们这些80,90后目前更应该做的是搭建自己的团队，多招揽一些00后；而且未来也都将是以合伙人的形式创业，以拿工资的形式做公司是做不赢那些合伙人的形式。
你想想员工和合伙人的头衔，那个更能激励人的上进和斗志
员工只干自己分内的事情，合伙人则是干着员工加老板的事情，每个人的能力是可以无限放大的，取决你给的是什么
